AccessPay is erkend voor hun baanbrekende innovaties in de Britse FinTech-scene, door het plaatsen van 18th in Businesscloud's eerste jaarlijkse FinTech 50 ranking.
De lijst, die tot stand is gekomen door een combinatie van stemmen van lezers en een onafhankelijke jury, is een eerbetoon aan start-ups, scale-ups en meer gevestigde bedrijven die een unieke identiteit hebben verworven in het Britse landschap van financiën en betalingen.
De uiteindelijke resultaten werden gekozen uit maar liefst 176 bedrijven, die allemaal erkend waren als pioniers in hun respectieve FinTech-hoek.
Dit plaatst AccessPay in de top 10% van UK FinTech bedrijven, in goed gezelschap van Wealth Wizards en Snoop.
De Britse FinTech-scene bloeit, en AccessPay's oplossingen voor betaalautomatisering en cashmanagement staan in het middelpunt daarvan.
Meer over de FinTech 50
Zoals gezegd, was dit de eerste FinTech-gebaseerde aflevering van Businesscloud in hun jaarlijkse '50'-ranglijst, die ook HealthTech, SportTech en MedTech omvat, om er maar een paar te noemen.
Ongeveer 2.300 lezers hebben hun stem uitgebracht, en de jury bestond uit:
- Victoria Roberts, directeur van het Fintech Delivery Panel en Insurtech Board, Tech Nation
- Gavin Brown, Hoofddocent Financiële Technologie, Universiteit van Liverpool
- Dawn Dunn, Cluster Manager voor FinTech/data, Dynamo
- Julian Wells, directeur, Whitecap Consulting
- Jonathan Symcox, redacteur, BusinessCloud
In een reactie op de FinTech 50 zei BusinessCloud-redacteur Jonathan Symcox: "Onze eerste FinTech 50 laat een reeks Britse bedrijven zien die oplossingen creëren om het betalingsverkeer en de financiële sector te verstoren.
"De FinTech 50 huldigt technologische vernieuwers van elke omvang, naast onze inaugurele InsurTech 50 en RegTech 50 ranglijsten. Het is een eer om een licht te laten schijnen op zoveel bedrijven die een spoor uitzetten in het bankwezen, betalingen, verzekeringen en regelgeving."
Collega-jurylid Victoria Roberts, directeur van het Fintech Delivery Panel en Insurtech Board bij Tech Nation, zei: "De kracht van innovatie binnen UK FinTech is altijd een ware inspiratie, en er zijn zoveel fantastische Britse bedrijven die internationaal voorop lopen in banking, payments, InsurTech en RegTech.
"Door uitdagingen voor consumenten aan te pakken en de productiviteit van bedrijven te verbeteren, ontwerpt FinTech de toekomst van persoonlijke financiën en stimuleert het de groei van de economie."
Wat doet AccessPay?
Historisch gezien is AccessPay bekend als pionier op het gebied van allereerste cloud-gebaseerde Bacs oplossing in 2012.
In essentie betekent dit dat uw bedrijf de salarisadministratie, leveranciersbetalingen en incasso's kan beheren vanuit één enkel, bestandsagnostisch platform dat het uploaden, transformeren en indienen van betalingsbestanden op veilige wijze automatiseert. Hierdoor wordt niet alleen uw workflow enorm gestroomlijnd, maar wordt ook de beveiliging sterk verbeterd en kunnen u en uw team zich concentreren op wat echt belangrijk is, zodat u uw aandacht weer kunt richten op missiekritieke taken met toegevoegde waarde.
Maar natuurlijk blijft het team hier bij AccessPay innoveren buiten onze Bacs-service om, en wordt het ook wel de "de volgende generatie van bankieren"een gewaagde bewering met verschillende factoren die eraan bijdragen.
Onlangs schreven we over hoe we verder zijn gegaan Verder dan Bacsmet een genuanceerde Oplossing voor kasbeheer, de mogelijkheid om SWIFT gpi (die we hielpen creëren), en drie unieke pijlers die ons onderscheiden van andere bedrijven in de UK FinTech scene.
Met andere woorden, bij ons kunt u alles aansluiten en alles integreren.
Zie AccessPay als een tussenpersoon tussen uw ERP-systeem(en) en uw banken, waardoor u geen bankportalen en handmatige betalingen meer nodig heeft.
Meer recentelijk heeft AccessPay zich ook gewaagd aan virtuele evenementen, met de eerste in een reeks van Platform vitrines om meer uitleg te geven over de veel voorkomende pijnpunten waarmee financiële en treasury-teams te maken hebben en hoe onze oplossing deze problemen aanpakt met betaalautomatisering en cashmanagementaanbod.
"Het team hier bij AccessPay breidt zich snel uit." Hoofd van Marketing Jonathan Broadley merkt op, "en met die rijkdom aan nieuw talent neemt zowel de ambitie als de productiviteit toe.
"We willen graag laten zien dat AccessPay verder gaat dan Bacs en meer genuanceerde oplossingen voor bankverrichtingen biedt, zoals automatisering van betalingen en geavanceerd cashmanagement.
"Dit omvat nu ook online-evenementen, zodat we onze boodschap kunnen blijven verspreiden en onze dienst zoveel mogelijk mensen kunnen bereiken die er behoefte aan hebben".
Innovatie is zowel intern als extern...
Hoewel de erkenning door de FinTech 50 vooral duidt op technologische innovaties en vooruitgang door Britse FinTechs, gelooft het team hier bij AccessPay ook in interne innovatie.
Bijvoorbeeld, we zijn genoemd Cultuur Kampioenen door Haystackdie een lijst van 100 best beoordeelde techbedrijven heeft samengesteld, compleet met inzichten en gegevens over waarom elk bedrijf een geweldige plek is om te werken.
Ze merken op: "AccessPay is bezig met de overgang van een startup naar een gevestigd bedrijf, maar er heerst nog steeds een familiale sfeer waar iedereen elkaar kent. Iedereen hier is vriendelijk en werkt als één team.
"Er is een snelle groei, dus er zijn veel uitdagingen om gelijke tred te houden, maar er heerst hier een solide 'één team'-mentaliteit. Vanuit de technische kant is er een duidelijk plan voor progressie met behulp van een aantal van de nieuwste technologieën."
Onze werkcultuur inclusief extraatjes zoals een gratis lidmaatschap van de sportschool of een abonnement op Headspace, activiteiten- en vrijwilligersdagen, en speciale mentale EHBO'ers.
We zien jullie volgend jaar in de FinTech 50 lijst!